Suas principais responsabilidades: Aquisição de Talentos Divulgar vagas e realizar triagem de currículos; Apoiar no processo de hunting; Agendar etapas do processo seletivo e dar retorno aos candidatos; Construir roteiro de entrevista e preencher cheklist de aderência do candidato, conforme metodologia GH; Apoiar na condução de entrevistas; Treinamento Desenvolvimento Auxiliar na organização dos treinamentos e programas de desenvolvimento (Acelera Líder e Programa de Estágio); Criar materiais didáticos e registros (lista de presença, avaliação de reação, etc); Organizar o onboarding de novos solucionadores (preparação da sala, kit de boas-vindas, lista de presença); Gestão de Desempenho Apoiar nos agendamentos do processo de avaliação de desempenho (feedback estruturado, PDI e follow-ups) Endomarketing Criar e enviar comunicados internos (expresso GH), materiais e campanhas de endomarketing; Apoiar na execução do celendário anual de datas comemorativas, eventos internos e rituais de cultura (Evento de Cultura, Cultura GH, ritual de promoção/mérito, aniversariantes e tempo de empresa); Demais atividades Apoiar em projetos desdobrados pela liderança imediata; Auxiliar no preenchimento de relatórios da área (RS, TD, avaliação de desempenho e endomarketing).

Cursando ensino superior na área.

Administração;Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos;

10:00 às 12:00 e das 13:30 às 17:30

GH Solucionador Logístico

Itajaí - SC

R$ 1.820,00

Vale-Alimentação; Vale-Transporte